Lidl Polska pozostaje liderem wśród pracodawców na polskim rynku pracy. Pracownicy sieci są najlepiej opłacanymi w branży. Z początkiem marca zostały wprowadzone podwyżki – pracownicy sklepów zarabiają więcej o 9,3%. Stawki proponowane przez sieć kształtują się na poziomie od 2 800 PLN brutto do 3550 PLN brutto na początku zatrudnienia. Już po roku pracy pracodawca gwarantuje wzrost płacy do poziomu – 2 950 PLN brutto do 3750 PLN brutto, a po dwóch latach stażu pracy od 3 150 PLN brutto do 4050 PLN brutto. Co więcej wszyscy są objęci bezpłatnym pakietem opieki zdrowotnej, a także mają możliwość przystąpienia na preferencyjnych warunkach do ubezpieczenia medycznego i grupowego wraz z całą rodziną. W trosce o zdrowie i samopoczucie pracowników od 1.04 Lidl Polska rozszerza pakiet prywatnej opieki zdrowotnej o nowych specjalistów oraz wachlarz zabiegów.
Dzięki rozszerzeniu pakietu Medicover, pracownicy Lidl Polska (oraz ich rodziny) mają możliwość korzystać z nielimitowanych konsultacji z urologiem, urologiem dziecięcym, dermatologiem-alergologiem dziecięcym. W rozszerzonym pakiecie bezpłatnej opieki medycznej pojawiły się tacy specjaliści jak m.in. psychiatra, psycholog, psycholog dziecięcy, neurolog.
Lidl Polska zwraca również uwagę na ostatnio powszechny problem bólów pleców oraz wad postawy kręgosłupa. Firma Lidl odpowiada na potrzeby pracowników w tym zakresie zupełnie nowym, rozszerzonym pakietem zabiegów fizjoterapeutycznych (łącznie ponad 30 nowych procedur, w tym m.in. masaż limfatyczny, masaż wirowym masaż suchy twarzy, dostęp do Poradni Bólów Pleców, komora kriogeniczna, konsultacja rehabilitanta i wiele innych).
Nowy pakiet medyczny rozszerza się również o ponad 300 rodzajów badań diagnostycznych, w tym m.in. badanie histopatologiczne wycinków skóry, posiew wymazu-bakterie tlenowe, USG klatki piersiowej i śródpiersia, USG węzłów chłonnych pachwinowych i wiele innych.
Nieustannie zmieniając się dla pracowników firma Lidl Polska chce podkreślić, że tutaj warto pracować. Jako jeden z topowych pracodawców w Polsce Lidl oferuje nie tylko atrakcyjne, wysokie zarobki ale również szeroki wachlarz benefitów. Firma troszczy się także o zdrowie pracowników.
Więcej informacji nt. aktualnych ofert pracy znajduje się na stronie https://kariera.lidl.pl.
Dzięki rozszerzeniu pakietu Medicover, pracownicy Lidl Polska (oraz ich rodziny) mają możliwość korzystać z nielimitowanych konsultacji z urologiem, urologiem dziecięcym, dermatologiem-alergologiem dziecięcym. W rozszerzonym pakiecie bezpłatnej opieki medycznej pojawiły się tacy specjaliści jak m.in. psychiatra, psycholog, psycholog dziecięcy, neurolog.
Lidl Polska zwraca również uwagę na ostatnio powszechny problem bólów pleców oraz wad postawy kręgosłupa. Firma Lidl odpowiada na potrzeby pracowników w tym zakresie zupełnie nowym, rozszerzonym pakietem zabiegów fizjoterapeutycznych (łącznie ponad 30 nowych procedur, w tym m.in. masaż limfatyczny, masaż wirowym masaż suchy twarzy, dostęp do Poradni Bólów Pleców, komora kriogeniczna, konsultacja rehabilitanta i wiele innych).
Nowy pakiet medyczny rozszerza się również o ponad 300 rodzajów badań diagnostycznych, w tym m.in. badanie histopatologiczne wycinków skóry, posiew wymazu-bakterie tlenowe, USG klatki piersiowej i śródpiersia, USG węzłów chłonnych pachwinowych i wiele innych.
Nieustannie zmieniając się dla pracowników firma Lidl Polska chce podkreślić, że tutaj warto pracować. Jako jeden z topowych pracodawców w Polsce Lidl oferuje nie tylko atrakcyjne, wysokie zarobki ale również szeroki wachlarz benefitów. Firma troszczy się także o zdrowie pracowników.
Więcej informacji nt. aktualnych ofert pracy znajduje się na stronie https://kariera.lidl.pl.
